使用企业账号发布招聘信息可以实现两个目的：招聘人才和企业品牌宣传。

很多时候招聘效果也会受到企业品牌的影响，这毋庸置疑。

下面针对这两个目的给大家提出两个方向的招聘策略，以帮助大家更好地使用账号：

招聘人才：

• 更多的刷新以提高职位排名

• 置顶职位，以使招聘信息挂在急聘板块

• 使用简历夹主动筛选符合条件的求职者，主动出击联系

• 及时回复在线聊，查看收到简历以更高效处理意向求职

• 打造企业品牌，增强品牌竞争力

企业品牌宣传：

• 置顶职位，使招聘信息在急聘板块长期展示

• 完善企业信息，上传营业执照、企业相册，制作企业logo，认真填写企业简介

• 开办会员，邀请客服实地查看，获得更多认证标识

• 联系客服获得更多品宣产品，如网站轮播图，拍专访考察视频，做公众号头条，专题招聘会等等

以上方法效果并不按顺序排列，各企业可以根据自己实际情况采用